計劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,也是一種組織和管理的工具。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。
課題階段性研究計劃模板篇一
一段時間以來,
作文
教學(xué)困擾著語文課堂:學(xué)生才思枯竭,怕寫作文;老師翻閱千篇一律的作文,索然無味,作文教學(xué)走進了一個死胡同。究其原因,在作文教學(xué)實踐中,教師忽視了對學(xué)生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。學(xué)生缺乏創(chuàng)新意識,寫作公式化、簡單化,從而造成學(xué)生思維土壤的沙漠化。這種僵死的教學(xué)模式泯滅了學(xué)生靈感的火花,扼殺了學(xué)生思維的活力,失去了作文教學(xué)的本來面目。隨著素質(zhì)教育的深入開展,提高民族的創(chuàng)新水平對語文教學(xué)也提出了新的要求,作文教學(xué)中對學(xué)生創(chuàng)新意識的培養(yǎng),已經(jīng)成了作文教學(xué)必由之路。時光如流水,轉(zhuǎn)眼我校 “創(chuàng)新作文”課題研究已有兩年的時間,在這期間,我們各位課題研究教師積極投身教學(xué)研究工作,逐漸摸著了一些如何讓學(xué)生的作文活起來,新起來的門道,現(xiàn)將本人兩年的實驗工作進行階段小結(jié)。
更新教育觀念是教育科研的首要條件,也是課題研究的關(guān)鍵。因此,我特別注重加強理論學(xué)習(xí),提高課題組實驗教師的理論素養(yǎng)和教學(xué)科研能力。課題開題伊始,我定期參加課題組教師學(xué)習(xí)總課題組的搜集到的關(guān)于創(chuàng)新作文教學(xué)的最新資料、新課程標(biāo)準與課題相關(guān)的文章,觀看教學(xué)錄像,通過學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變了觀念。此外,我們還要求課題組成員自學(xué)業(yè)務(wù)理論,在課題組集中學(xué)習(xí)時進行交流,以達到資源共享,共同進步的目的。
為了更好地提高教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),學(xué)校采取了“走出去,請進來”的措施。兩年來,通過傾聽外出學(xué)習(xí)老師的報告,我不斷汲取新鮮血液,為課題實驗尋找理論依據(jù)。另外,我還積極參加在本校和兄弟學(xué)校二中組織的課題研討,聽了一些質(zhì)量較高的創(chuàng)新作文觀摩課。每個學(xué)年,我都精心準備,上一節(jié)創(chuàng)新作文匯報課,做到理論和實際相結(jié)合,達到提高自己的業(yè)務(wù)水平和教研能力的目的。
為提高老師教學(xué)教研能力,學(xué)校課題組要求每位實驗教師每個學(xué)期上一節(jié)研討課,交一份優(yōu)秀作文課
教案
(或案例)、一份教學(xué)反思、寫一份實驗工作總結(jié)
、寫一篇論文。本人每個學(xué)期都能積極完成,其中,論文《觀察與寫好記敘文同行》、《調(diào)動多種感官,增強作文能力》獲全國一等獎、《寫活人物,細處傳神》獲全國二等獎。匯報課《告別童年》得到校領(lǐng)導(dǎo)與同事一致好評。課題階段性研究計劃模板篇二
我認為有三個改進課堂提問的策略:預(yù)設(shè)具有價值的問題,把握重要的生成問題,引導(dǎo)學(xué)生提問解疑。
(一)預(yù)設(shè)具有價值的問題
2.問題具有啟發(fā)性。問題具有啟發(fā)性是指能引起學(xué)生聯(lián)想而有所領(lǐng)悟的問題。在課堂教學(xué)中,學(xué)生面對問題無法解答是難免的,教師的啟發(fā)十分必要,方法很有講究。
(二)把握重要的生成問題
機應(yīng)變,即跟著情況的變化,掌握時機,靈活應(yīng)付?;蛉扛淖?,或局部修整,使得問題更有利用教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn),教學(xué)環(huán)節(jié)的遞進。
(三)引導(dǎo)學(xué)生提問解疑
1.鼓勵學(xué)生提出問題。學(xué)生提出問題是研究課堂提問的一個重要話題。美國教育家布魯巴克曾說:“最精湛的教育藝術(shù),遵循的最高準則,就是學(xué)生自己提出問題。
課題階段性研究計劃模板篇三
去年九月初,我根據(jù)自己的實際情況以及數(shù)學(xué)教學(xué)的需要,確定了要研究“數(shù)學(xué)課堂提問”方面。同時,在姚校長的細心指導(dǎo)下,經(jīng)過討論交流,最后確定課題名稱為“小學(xué)數(shù)學(xué)課堂有效提問的研究”。在他的幫助下,一起對課題方案進行了調(diào)整和修改,使本課題方案更加完善。
我用一個月的時間進行理論知識學(xué)習(xí),確保從根本上認識提問,研究提問。研討學(xué)習(xí)并總結(jié)出現(xiàn)階段我們數(shù)學(xué)教學(xué)中課堂提問存在的問題以及關(guān)于提問的有效性理論知識和解決策略。學(xué)習(xí)途徑則是多途徑學(xué)習(xí),通過網(wǎng)絡(luò)搜集、書藉整理、專家咨詢、集體交流評析等。
(一)理論儲備,充實自我。
在這期間,我主要做了兩方面的學(xué)習(xí)。其一是關(guān)于本課題的國內(nèi)外其他人的研究現(xiàn)狀。我了解到在國內(nèi),現(xiàn)在有不少的單位或個人在做與本課題有關(guān)或是相關(guān)的研究工作,基本上還處于研究過程中,有些也已經(jīng)形成一整套的完整的研究成果。我希望我能有所創(chuàng)新,有所突破。其二是關(guān)于進行本課題研究所需要用到的一些理論知識,以使課題研究能在有力的理論支持下開展工作,使得課題工作更加地科學(xué)和到位。我堅持在工作之余自覺地閱覽相關(guān)的教育教學(xué)雜志,瀏覽最新的教育網(wǎng)頁,以便更好地充實自己。
(二)找準根源,把握方向。
我了解到目前我們的數(shù)學(xué)課堂提問存在的一些問題:
1、提問的目的不明確,不能準確把握知識本質(zhì)。如這個知識點的知識基礎(chǔ)是什么,又能為后面哪個知識點的學(xué)習(xí)做服務(wù)?重難點是什么?我們該從哪兒切入提問,只有準確把握知識本質(zhì),才能正確切入提問。
2、提問的個人主觀性太強,太隨意。在一節(jié)課中的提問多的可達幾十個問題,少的卻只有幾個問題。在教師的隨堂課上,這類問題非常嚴重,教師的問題設(shè)計不合理。
3、學(xué)生的學(xué)習(xí)主體地位得不到落實。課堂上學(xué)生無時間提問,很少有學(xué)生主動提出問題,教師提問的實效性欠缺,答案開放的問題比較少,不敢放手,駕馭課堂能力不夠。
由此可見,目前我們的數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中,提問的有效性差的問題顯得相當(dāng)突出,不該問的而問,低效的重復(fù)性應(yīng)答式的提問,以問代講形成滿堂問等現(xiàn)象還較為常見,這在一定程度上制約了數(shù)學(xué)課堂教學(xué)效率的提高。
為了提高數(shù)學(xué)課堂中提問的有效性,我有計劃的開展了多節(jié)數(shù)學(xué)教學(xué)聽評課活動,主要從提問的數(shù)量要求少而精、提問的難易適度、提問要切中要害等幾個方面入手對小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中課堂提問的有效性進行研究。同時,我還經(jīng)常深入同事們的課堂,觀察課堂中老師們的提問技巧,學(xué)生們的提問能力,從中吸取對自己有用的經(jīng)驗和教訓(xùn),并經(jīng)常和老師們一起探討如何讓自己的提問更深入,更有針對性的方法和策略。為了讓縮短自己和名師之間的距離,我從網(wǎng)絡(luò)或是雜志上搜尋了名特優(yōu)教師的一些精彩片段和精彩視頻,一句句的學(xué)習(xí),以使自己的進步更快一些,更大一些。
(1)激發(fā)學(xué)生提問的興趣。教師應(yīng)相信學(xué)生的潛力,給予學(xué)生提問的機會,對學(xué)生提出的問題給予及時反饋,對提出有價值的問題給予表揚。長期堅持,必定會形成良好的氛圍,調(diào)動學(xué)生的積極性。
(2)鼓勵學(xué)生大膽置疑。課堂教學(xué)中應(yīng)鼓勵學(xué)生大膽允許學(xué)生表達自己的疑惑和見解,即使學(xué)生的問題很幼稚,也應(yīng)給予積極的肯定。
(3)讓學(xué)生參與課堂提問的設(shè)計。在預(yù)習(xí)、學(xué)習(xí)或復(fù)習(xí)階段,均須安排學(xué)生參與到課堂提問的設(shè)計中來,因為學(xué)生提出的問提才是他們真正感興趣的問題,才是他們關(guān)心的問題,才是他們的真正疑惑。教師允許學(xué)生將自己的問題寫出來,交給老師,然后教師以此為基礎(chǔ),將學(xué)生的問題設(shè)計到課堂教學(xué)環(huán)節(jié)中,這樣會使課堂教學(xué)更能吸引學(xué)生。使教學(xué)更科學(xué)。
(一)取得的成績。
1、通過對《課堂有效提問的研究》這一課題的自主學(xué)習(xí)研究,我真正認識了課堂提問,明確了課堂提問對于提高課堂效率的重要性,學(xué)習(xí)了提高課堂提問的策略,并通過實踐證明了真正有效的課堂提問會使我們的課堂教學(xué)達到意想不到的效果,使得事倍功半。由此我撰寫了教學(xué)反思、案例分析、教學(xué)論文。
2、學(xué)生們則在老師精心設(shè)計的“精問”、“設(shè)問”中爭當(dāng)學(xué)習(xí)小主人,改變了被動、懶惰、依賴等不良學(xué)習(xí)習(xí)慣,自然的開始理答、開展小組合作學(xué)習(xí),很大程度上激發(fā)了他們探究數(shù)學(xué)問題的興趣,思維得到鍛煉。
(二)存在的問題。
通過研究學(xué)習(xí),我們的課堂提問的有效性有了一定程度的改善,但仍存在很多問題。
1、自身的理論功底不夠扎實。
2、課堂教學(xué)時提問還不能每個都是“精問”。
3、提問時不夠全面,致使學(xué)生思維發(fā)展參差不齊。
4、學(xué)生雖然敢問,善問了一點,但離“真正做學(xué)習(xí)的主人”尚有一段距離。
(三)今后的改進措施。
1、繼續(xù)狠抓教學(xué)研究。在這次研究的基礎(chǔ)上長期深入地進行課堂提問的有效性研究,學(xué)習(xí)課堂提問的更多高效的策略。在課堂教學(xué)中,我們雖然無法為每一個學(xué)生設(shè)計一套問題,但要注意提問層次和梯度,并根據(jù)問題的難易提問不同的學(xué)生,使得學(xué)生全面發(fā)展。并努力做到提問目的明確,在引入新課、新舊遷移、解決難點、促使學(xué)生思考等等方面進行提問,盡可能地設(shè)計針對性強,有實際意義的提問,使提問恰到好處,為課堂教學(xué)知識穿針引線。以及,教師在設(shè)計提問時應(yīng)注意趣味性,課堂提問的內(nèi)容新穎別致,富有情趣和吸引力,使學(xué)生感到有趣而愉快,在愉快中接受學(xué)習(xí)。
2、進行多渠道的學(xué)習(xí),注重平時積累,充分利用遠程教育資源,定期進行空中課堂的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)更先進有效的教學(xué)策略。
3、建立個人成長記錄袋,裝載每次研究過程中的個人研究成果以及個人撰寫的案例分析、教學(xué)反思、教育教學(xué)心得體會、教學(xué)論文、優(yōu)秀課例、研究課題等等,記載教師成長過程,便于隨時查看自己的成果,回顧自己的成長歷程,不斷反思和提高自己的專業(yè)研究素質(zhì)。
以上是我課題研究完成的一小部分工作,以后我會本著“想到一點就做到一點”的課題研究作風(fēng),扎扎實實地做好課題研究工作,決不敷衍了事,一切本著課題研究的精神,實實在在地做好每一項工作,使課題研究成為日常課堂教學(xué)的一部分。
課題階段性研究計劃模板篇四
1、認真履行國家、行業(yè)和省市有關(guān)標(biāo)準、法規(guī),按照公司《質(zhì)量手冊》規(guī)范公司內(nèi)部質(zhì)量、環(huán)境等管理體系有關(guān)的日常工作。
2、對公司的質(zhì)量體系管理工作負主要責(zé)任。按iso9000:__、yyt0287-__標(biāo)準要求,建立、實施和保持質(zhì)量管理體系;確保質(zhì)量管理體系過程得到建立和保持;負責(zé)與質(zhì)量管理體系有關(guān)之外部聯(lián)絡(luò)。
3、負責(zé)體系文件控制,審核質(zhì)量手冊、質(zhì)量方針、目標(biāo);指導(dǎo)各部門負責(zé)人對相關(guān)文件之使用、保管、收集、整理與歸檔。負責(zé)對現(xiàn)有體系文件定期評審。
4、審查各部門編制之質(zhì)量記錄在案格式,并審批;負責(zé)監(jiān)督、管理各部門之質(zhì)量記錄;指導(dǎo)各部門對質(zhì)量記錄之整理和保管。
5、向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系運行情況,提出改進建議;制定管理評審計劃、收集并提供管理評審所需之資料,編寫管理評審報告,協(xié)助、協(xié)調(diào)、監(jiān)督實施管理評審中相關(guān)糾正、預(yù)防措施。
6、評審、設(shè)計開發(fā)驗證報告,協(xié)助審核試產(chǎn)報告;為工程部經(jīng)理批準項目建議書、量產(chǎn)報告提供質(zhì)量方面參考意見;指導(dǎo)采購部對所需物料采購之質(zhì)量檢查工作,市場調(diào)研或分析,市場信息及新產(chǎn)品動向;指導(dǎo)研發(fā)質(zhì)控部負責(zé)新產(chǎn)品檢驗和試驗、新產(chǎn)品的加工試制和生產(chǎn)。
7、負責(zé)協(xié)調(diào)、協(xié)助工程部設(shè)計、開發(fā)產(chǎn)品之組織、協(xié)調(diào)、實施工作,設(shè)計開發(fā)、策劃、確定設(shè)計、開發(fā)組織之技術(shù)接口、輸入、輸出、驗證、書、下達設(shè)計開發(fā)任務(wù)書,設(shè)計開發(fā)方案設(shè)計開計劃書、設(shè)計開發(fā)。
8、指導(dǎo)生產(chǎn)部進行生產(chǎn)過程控制、生產(chǎn)設(shè)施之維護保養(yǎng)、編制必要之作業(yè)指導(dǎo)書、負責(zé)產(chǎn)品防護,指導(dǎo)生產(chǎn)主管對《月生產(chǎn)計劃》之審批;指導(dǎo)工程部編制工藝規(guī)程;指導(dǎo)質(zhì)檢部進行了產(chǎn)品驗證和標(biāo)識及可追溯性控制;負責(zé)對設(shè)施采購的質(zhì)量審批,指導(dǎo)銷售部在各方面售后服務(wù)之工作。
9、協(xié)助總經(jīng)理定期召開管理評審會議;全面負責(zé)內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核工作;選定審核組長及審核員,并審核年度內(nèi)審計劃、審核實施計劃、審核報告。
10、指導(dǎo)質(zhì)量體系辦公室編寫《年度內(nèi)審計劃》并負責(zé)組織實施;組織、協(xié)調(diào)內(nèi)審活動之開展;指導(dǎo)審核組長編寫內(nèi)部審核報告。對內(nèi)審或管理評審提出的糾正預(yù)防措施之指導(dǎo)、跟蹤、監(jiān)督、驗證。
課題階段性研究計劃模板篇五
區(qū)級
學(xué)科
語、數(shù)、英
研究要點
1、進一步學(xué)習(xí)有關(guān)有效練習(xí)與設(shè)計的教育教學(xué)理論,與學(xué)生的學(xué)習(xí)實際情況結(jié)合,不斷豐富和拓展研究方式方法。
2、推進作業(yè)分層布置與落實工作。
3、學(xué)生作業(yè)情況追蹤調(diào)查以及現(xiàn)狀分析。
4、課堂練習(xí)有效設(shè)計策略研究
5、課題組成員每人完成一篇有效練習(xí)教學(xué)案例和一篇課題研究論文。
研究措施
1、課題實施細化分層研究。課題組每月進行一次課題活動,根據(jù)自己的特長,選擇研究的小主題,根據(jù)課題實施過程中遇到的問題制定、調(diào)整研究措施。
2、制定學(xué)期研究方案。研究教師根據(jù)本學(xué)期的研究重點,結(jié)合自己的教育問題,制定相應(yīng)的研究計劃。計劃要目標(biāo)明確,措施詳細,操作性強。課題組每位成員在一單元教學(xué)完成后,應(yīng)作出單元小結(jié),整理整個單元中的教學(xué)情況,并針對研究過程中的實際隨時做好調(diào)整工作。
3、加強課題研究的過程管理,認真寫好教育教學(xué)日記,不斷總結(jié)得失,進行反思,及時上傳相關(guān)研究資料。
4、參加課題研究的人員,每月需認真撰寫與研究內(nèi)容相關(guān)的案例、,定期做好總結(jié)。
5、與其他學(xué)科、其他老師密切協(xié)作,定期做好學(xué)生現(xiàn)狀的調(diào)查與分析,為后斷研究提供第一手資料。
6、課題組成員每人開一次公開課。
活動安排:
二月份:
1、制定本學(xué)期課題研究工作計劃。(負責(zé):時娟芳)
2、布置落實各課題組成員的研究目標(biāo)和任務(wù)。(負責(zé):時娟芳)
3、教研組討論制定子課題研究工作計劃。(負責(zé):各教研組長)
三月份:
1、各課題組上交子課題組工作計劃,新課題組上交開題報告及計劃。(負責(zé):時娟芳)
2、課題組活動,進行理論學(xué)習(xí)與研究,落實開設(shè)研究課人選,討論擬定課堂教學(xué)反饋內(nèi)容。(負責(zé):課題組長)
四月份:
1、開展課題組研究課活動。(負責(zé):教研室和課題組)
2、上交一篇教學(xué)設(shè)計。(負責(zé):陸琳)
3、學(xué)生作業(yè)情況調(diào)查。(負責(zé):陸琳)
五月份:
1、課題組活動,組織理論學(xué)習(xí)與研究,布置下階段主要研究任務(wù)。(負責(zé):時娟芳)
2、開設(shè)研究課活動。(負責(zé):教研室和課題組)
3、組織課堂教學(xué)反饋。(負責(zé):教研室和課題組)
六月份:
1、課題組活動,組織理論學(xué)習(xí)。(負責(zé):課題組長)
2、課題組成員上交課題研究論文和總結(jié)。(負責(zé):陸琳)
3、課題組進行階段工作總結(jié),獎勵教科研積極分子。(負責(zé):時娟芳)
課題階段性研究計劃模板篇六
理論學(xué)習(xí),是搞好科研的基礎(chǔ)。我們參加科研的小組成員,都是積極的改變自己的“角色”,使自己不再是課堂的主宰者,把課堂還給學(xué)生,使學(xué)生在輕松平等和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境下完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
合作探究是完成“三環(huán)式”教學(xué)模式的關(guān)鍵環(huán)節(jié),在探究過程中要喚起學(xué)生的主體意識,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,這樣才能調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,發(fā)揮學(xué)生的潛能,促進探究式教學(xué)模式按照正確的方向順利的向前發(fā)展,這就要求教師要尊重每位學(xué)生,使學(xué)生都能積極參與研究,對那些學(xué)困生,更應(yīng)高度重視,多一份關(guān)心和關(guān)注。使他們和其他學(xué)生有平等待遇,加強他們的自信心。教師在探究中要充分發(fā)揮主導(dǎo)作用,使學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),知道學(xué)生對所學(xué)知識要達到的深度和廣度。
合作探究式教學(xué)是針對全體學(xué)生的.一種教學(xué)模式,并不是某些學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,如越來越寬的信息之路這節(jié)課,學(xué)生在信息課上對這節(jié)內(nèi)容基本了解了,這樣就要發(fā)揮學(xué)生的優(yōu)勢,讓某些學(xué)生來講這節(jié)課,其他同學(xué)來聽,并給與指導(dǎo)、糾正補充,這樣,學(xué)生可在輕松的環(huán)境下完成學(xué)習(xí)任務(wù)。根據(jù)理化生學(xué)科特點要積極培養(yǎng)學(xué)生的動手動腦時間能力和創(chuàng)新精神。在教學(xué)中有些簡單安全的演示實驗,可以引導(dǎo)學(xué)生到講臺上來親自操作。并要求配合講解。對于一些分組實驗風(fēng)應(yīng)該鼓勵每位學(xué)生都要動手操作,并能在實驗中解決處理試驗中出現(xiàn)的問題。如:在測量小燈泡電阻實驗中,如果燈泡不亮,電壓表有示數(shù),并且比較大,電流表無實數(shù)。故障在哪里呢?過量表都有示數(shù)燈不亮,而且活動變阻器的滑片在滑動時,量表示數(shù)不變,又是哪里故障呢?這些問題都需要學(xué)生自己自主解決,這樣提高了學(xué)生的實驗?zāi)芰?,也加強了探究學(xué)習(xí)的精神。
總之,探究式合作教學(xué)的基本模式的教學(xué)研究是一個長期的過程,我們組的研究人員,都積極參與其中,并不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),為下一個階段研究奠定基礎(chǔ)。
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