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2023年第一學期教科研工作計劃精選(十四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-05 11:01:57
2023年第一學期教科研工作計劃精選(十四篇)
時間:2023-04-05 11:01:57     小編:zdfb

做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。那關于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

第一學期教科研工作計劃篇一

1.組建英語“冠英學科”團隊。

教科室牽頭成立了英語“冠英學科”團隊,團隊成員3人,通過各種形式開展自學培訓,帶領廣大英語教師積極進行課堂教學改革,截止目前學科團隊已經(jīng)開展各及各類培訓活動6次。

2.成立“常青藤”教研寫共同體。

在區(qū)教科室的組織下羅陽小學與墩尚小學、新城小學、宋莊小學、城南小學、城西小學組建了“常青藤”教研寫共同體,本學期我校參與常青藤聯(lián)盟開展教科研活動2次,培訓人次達到40余人次,其中我校王偉偉教師在聯(lián)盟內(nèi)執(zhí)教一節(jié)教研課,受到好評。

3.找準定位,積極開展英語學科教學改革。

充分關注學生思維生長與發(fā)展,一直是教科室工作的核心,期初,教科室定位全鎮(zhèn)英語教科研工作主題為“基于思維導圖的小學英語簡約課堂”,本學期持續(xù)開展了4次專題教研活動研究,其中2次在完小,師生受益匪淺,圍繞教研主題其中發(fā)表文章2篇,立項課題3個。

4.扎實打好理論基礎。

本學期學校借助“常青藤”教研寫共同體,聘請專家為教科研骨干教師做教科研專題指導講座(陳建先),學校教科室定期向教師推薦理論研修閱讀書目,組織讀書交流,英語學科團隊自主訂閱《英語教師》、《瘋狂英語》、《中小學外語教學》、《教學設計》四本雜志,進行理論學習,為課堂教學改革打好理論的基礎。

5.借力三大平臺,打造科研型教師。

我校在全體教師的努力下,現(xiàn)擁有三大平臺,一是省小學英語鄉(xiāng)村骨干教師培育站站點,全市僅2家,二是“常青藤”教研寫聯(lián)盟(6家單位),三是“常青藤”教學聯(lián)盟(4家單位),一個學期以來,借力平臺,開展了諸多活動,省小學英語鄉(xiāng)村骨干教師培育站站點,于5月26日在我校舉行了站點揭牌儀式,同時在我校開展了全市的“全課程簡約英語課堂”教學研討專題活動,為全市英語骨干教師和我校教師帶來了豐富的科研大餐;“常青藤”教研寫聯(lián)盟(6家單位)本學期在宋莊小學舉行了啟動儀式,同時開展了課題專題培訓活動,5月份在墩尚小學開展了課題研討課和培訓活動,讓廣大教師明確了做科研的真正意義。

6.借助“411”名師送培,積極提升教師教學素養(yǎng)。

本學期“411”名師送培(小學英語)活動于xxxx年5月17日在羅陽小學舉行,由領銜的團隊主持人仲麗領銜的專家團隊成員在區(qū)教育局師資科科長李志彬、副科長王濤的組織下,開展了“dailyreport在小學英語課堂中的運用與效果研究”專題研討活動,來自宋莊小學、墩尚小學、城南小學、新城小學、羅陽小學的32名教師參加了本次活動,本次“411”送培活動,實現(xiàn)了培訓形式多樣,培訓內(nèi)容豐富的目的,在擴大“411”名師示范引領作用的同時,進一步提升了農(nóng)村小學英語教師的專業(yè)素養(yǎng)發(fā)展水平。

7.以賽促研,提高科研質量。

本學期,教科室組織教師積極參加各級各類論文評比,尤其是“三大杯”其中參加五四杯論文36人、教海探航論文32人,教研寫能力大賽21人,每一次學校上報的論文教科室都要親自把關,為老師做好論文的指導工作,教師們通過論文撰寫、參加教研寫大賽不斷提升自身水平,真正做到了通過一次活動,成長一批教師,截止目前已公布的比賽結果有:五四杯論文獲獎19人,其中一等獎10人二等獎9人;本學期教師在主流期刊雜志發(fā)表文章4篇。

8.關注課題研究過程,提高研究實效。

本學期,教科室組織開展了相關的課題開題培訓活動,在培訓會上就課題開題后應該如何研究,怎么有實效研究,以及注意事項對課題主持人進行培訓,尤其是“十二五”市、區(qū)級規(guī)劃課題,教科室加強了課題中期的檢查,定期讓課題主持人匯報課題研究成果,及時化解研究過程中存在的問題,實現(xiàn)了問題解決的及時性,課題研究的實效性,截止本學期教師申報各級各類課題達到90個,目前已經(jīng)結題9個,立項4個,其他的正在等到結果。

1.借助學科團隊,進一步強化科研的引領作用,充分發(fā)揮學科團隊成員的輻射作用。

2.扎實開展好課題研究中期工作,因為部分立項課題還教師未結題,下一步要做好課題主持人的研究跟蹤工作,實現(xiàn)課題研究的實效性。

3.開展課題主持人讀書交流活動,根據(jù)課題研究安排,定期開展課題主持人的讀書交流活動,實現(xiàn)課題研究的大融合,小特色。

4.進一步做好教師的論文撰寫指導工作,真正從課堂中,尋找問題,思考問題,解決問題,寫有實效性的論文,棄應付式的論文。

5.進一步做好學科的主題研究工作,如英語學科的“全課程簡約課堂”模式研究,如何借助思維導圖進行實現(xiàn),要繼續(xù)打磨,形成具有獨特個性的學科教研名片,真正實現(xiàn)科研、教學不分家。

6.謀劃、安排好“常青藤”教研寫共同體的教科研活動,下學期我校將承擔共同體教科研活動,如何讓教師們更加享受到接地氣的科研大餐,成為下一步思考的話題。

7.提前準備好優(yōu)秀教科室的創(chuàng)建工作。

8.做好年底教科研工作的考評,教科研先進個人的評選工作,梳理匯總教科研成果。

第一學期教科研工作計劃篇二

本學期,我校教科研工作依據(jù)市教培研中心的工作意見,以全面實施素質教育為目標,扎實推進課程改革為重點,從我校實際出發(fā),堅持解放思想、實事求是的思想路線,發(fā)揚務實求真、開拓創(chuàng)新的工作作風,努力提高我校教科研工作的實效,為推進我校課程改革,提高教育教學質量作出貢獻。認真貫徹教科室工作計劃精神,配合學校教育教學的中心工作,有條不紊、踏踏實實地開展了教育教研工作,一學年來,主要做了以下幾方面工作:

1、轉變觀念,增強教育科研意識。

開展教育科研是推進課程改革,加快教育創(chuàng)學創(chuàng)新的客觀要求;是學校創(chuàng)建教育特色,提高辦學水平,提升學校品位的重要舉措;是提高教師素質,發(fā)展自我,成就自我的重要途徑。我校全體老師能充分意識到開展教育科研是“促進學??沙掷m(xù)發(fā)展”的內(nèi)趨力,學校只有以教育科研為先導,才能使學校的教育教學工作順應改革的潮流,不斷向前推進。我校教師都能樹立教科研意識,積極參與教科研活動。形成了前所未有的科研熱情和工作氛圍;形成了教育科研的嶄新格局;加強了科研隊伍建設,涌現(xiàn)了一批教育科研先進個人和教科研學術帶頭人。

2、提高教師課改意識,積極參與課題研究

教改是學校良性健康發(fā)展的根本。老的教學觀念和教學意識已不能適應新課改和素質教育的要求,要提高課堂授課效率,減輕學生課業(yè)負擔,必須先從更新教師的教育觀念入手,讓先進的教學理念引領課堂教學。為了達到這個目的我們做了兩項工作:第一,在錢校長的帶領和指導下,組織申報了江蘇省教育學會“十一五”科研課題《轉變學生學習方式的策略研究》。第二,提高教師的課題的參與意識,努力做到中青年教師人人參與課題研究。本年度我們共申報太倉市級課題5項。

3、積極撰寫教學論文 ,形成教學成果。

平時,學校非常重視并采取措施激勵教師教科研論文的撰寫。經(jīng)過全校教師的共同努力本年度我們在教科研論文撰寫方面取得了豐碩成果。有多名教師在省市各類報刊雜志發(fā)表或交流論文。

4、堅持業(yè)務理論學習 提高教師業(yè)務理論素質

為更新教師業(yè)務理論,提高思想修養(yǎng)。對教師的業(yè)務理論學習采用集中學習和自主學習相結合的方式。

5、形成完善各科教學模式 ,改革課堂教學

改革課堂教學結合教研室的各科教學模式的指導,結合本校的教師和學生的實際情況,我們積極研究大膽探索,經(jīng)過不斷的課堂實踐,集體研究,我們形成并完善了有我們自己特色的符合我們學校實情的各科教學模式,大大提高了課堂授課效率。

我校青年教師占全校教師比例逐年升高。年輕教師的培養(yǎng)和成熟是我們學校面臨的最重要的問題之一。從一開始,學校就非常重視年輕教師的培養(yǎng)工作,把年輕教師作為學校校本教研的中心工作。我們主要做了兩方面的工作:

1、學校成立年輕教師培養(yǎng)領導工作領導小組,組織實施了年輕教師的崗前培訓,使他們盡快完成由學生到教師角色的轉換。

2、實行以老帶新活動。教導處實行了“青藍工程”、“師徒捆綁教學活動”,通過授課聽課評課等環(huán)節(jié)對青年教師進行培養(yǎng),使年輕教師在很短的時間內(nèi)盡快適應了高中課堂教學,為我們學校的快速發(fā)展奠定了堅實的基礎。

以教研組、備課組為陣地,建立以校為本的教研制度。健全教研組、備課組建設,教研活動扎實開展。

1、按教科室要求,根據(jù)學校實際制訂教研活動計劃。

2、經(jīng)常召開教研組、備課組長會議,統(tǒng)一認識,落實工作

3、完善和修訂教研組、備課組制度建設。加強對備課組、教研組活動的計劃管理和活動的檢查指導,努力做到三個確保,即:確?;顒訒r間,確?;顒訑?shù)量,確保活動質量。出臺校先進教研組、備課組評估細則,邊實施邊完善,促進組內(nèi)成員團結協(xié)作,積極提升整個備課組、教研組乃至全校的教學質量。明確教研組長、備課組長職責。

4、教研活動規(guī)范有序。結合教科室和學校教學的工作計劃,我們學期初有計劃,平時有階段性實施方案,教師還有階段性反思,有成果,有推廣。在校領導的支持下,全校教師同心同德,齊心協(xié)力,教學教研工作相輔相成,井然有序。

當然,在教科研建設和成績方面還有許多需努力的地方,本學年的許多工作還剛剛開始,“十一五”課題的研究才剛剛開題,我們需要更大的努力去建設。所以“教育科研促教育改革,向教育科研提質量、出成果、出人才”的方針為指導,我們會腳踏實地,步步為營,爭取使我校的教科研工作更上一個臺階。

第一學期教科研工作計劃篇三

緊張而又忙碌的學期工作結束了,回首這一學期來的工作,我們倍感欣慰。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績,但是我們學府幼兒園立足市一級評估為契機,銳意進取,推動幼兒教育事業(yè)發(fā)展又上了一個新的臺階,我校教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。領導班子團結一致,通過不懈的努力,在實踐與探索中,圓滿完成本學期的各項任務,取得了顯著成效?,F(xiàn)將一學期來的工作做以回顧總結:

為了進一步規(guī)范幼兒園教育教學工作,本學期加強了對教師的業(yè)務工作檢查制度,通過教師業(yè)務必查項目與隨機抽查項目緊結合,使廣大教師在備課、日常教學活動的組織戶外活動、家長工作等方面養(yǎng)成了一定的常規(guī),形成了良好的教育教學秩序。

本學期,教研活動的開展緊緊圍繞師資培訓進行。在師資培訓方面,我們采取了集體有組織地開展業(yè)務練兵和個人自學幼教理論相結合的方式,我園進行了環(huán)境評比、早鍛煉評比、公開課評比、優(yōu)質課評比、簡筆畫評比、優(yōu)秀案例反思評比等等練兵活動,活動的開展,激發(fā)了廣大教師工作積極性,培養(yǎng)了自信心。經(jīng)過一學期努力,各方面均有一定程度的進步。

其次是自修筆記,要求廣大教師有針對性地學習并結合先進經(jīng)驗談體會,切實幫助教師學習專業(yè)知識,教養(yǎng)筆記則根據(jù)教師的不同水平提出不同要求,每月一篇教學心得,每周一篇教學反思。從不同方面總結自己在工作中小經(jīng)驗,努力尋找理論支持點。通過積極的努力,取得了較好的成績,為我園今

后教師隊伍整體素質的提高打下了良好的基礎。并組織教師走出校門外出學習新的教育理念與新的教學技能。外出學習的教研組長及時把了解的新信息傳遞到每個教師,并把新理念貫徹到教學實踐中去,起到以點帶面的作用。以中青年教師教學評選為契機開展幼兒園中青年教師教學展評活動,提高教師的教學實踐能力和教學反思能力。

我園根據(jù)區(qū)教育局的要求,組織教師進行研討活動,以《綱要》為依據(jù),將《綱要》的內(nèi)容與本園的教學實際相結合,并根據(jù)《綱要》的劃分的五大領域,組織教師對健康領域、語言領域、社會領域、科學領域、藝術領域的教材內(nèi)容進行學習。通過一學期的積極摸索,教師的適宜引導來設計、組織活動。

1.為確保幼兒園教育教學質量的提高,做好教學質量監(jiān)控是。園長、業(yè)務園長組織教師深入各班進行聽課、看活動,了解每位教師的教學,聽課后和教師及時進行反饋本學期聽課率達100%以上。

2.根據(jù)幼兒園對教師教學工作的評估操作體系,分層次地的運用檢查評比與記分相結合,科學、合理、公正地教師的教學進行評估。

3.完善班級工作手冊,以利于加強檢查與管理,同時有利與資料的整理與收集。

1.各班開學初,教師都向家長公開了幼兒園以及每個教師的聯(lián)系方式,使家園聯(lián)系的方式更多元化,聯(lián)絡更暢通。

2.通過觀摩教學活動,了解幼兒園的教學情況以及孩子的發(fā)展情況。

1、教育理念和教師的教學實踐還存在著一定的距離,教師在活動中幫助幼兒梳理提升經(jīng)驗的能力有待提高。

2.教研組教研活動的質量還不是很高,用怎樣的方法吸引教師,讓教師真正的參與到活動中來我們還有許多工作要去思考。

一學期來,幼兒園的教學工作仍存在著許多不足,我們將在下一學期的工作中進一步改進提高。

教育需要無私奉獻,管理需要不斷創(chuàng)新。成績只代表過去,新年新起點,讓我們一起在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的20xx年,只要我們不斷的努力奮斗與拼搏,在新一年的工作中,我們會取得更大更優(yōu)異的成績!

第一學期教科研工作計劃篇四

本學年我校教研工作的指導思想是:以面向全體學生、使學生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以推進有效課堂教學實踐為核心,以深化校本教研為主線,廣泛開展有效課堂教學實踐研究,切實抓好有效課堂的實施,積極探討有效課堂教學評價方案,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教科研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。

1.加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。

課堂教學改革是進一步深化教育教學改革,全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,用先進的教育理念指導教學實踐。教師要結合學習內(nèi)容和教學實際,撰寫較深刻的學習體會,以加強理論學習的實效性。

2.繼續(xù)開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。

要成為一個研究型的教師,要有思考,要有調(diào)查分析,要進行及時的總結。本學年要求每位教師結合自己的教學實際寫一篇教學論文。每位教師要整理出1-2篇優(yōu)質教學案例或教育故事、教學反思作為教科研成果。

1.教研計劃。

學校以語文、數(shù)學、綜合為單位設立3個教研組,各教研組根據(jù)學校要求制訂本組教學教研計劃。教師個人應根據(jù)計劃,結合自身實際,制定教學計劃和教學工作總結,教師個人的教研工作計劃和總結應納入教學工作計劃和總結之中。

2.定期召開教研會議。

(1)教科室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關材料、指導安排教研工作。

(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點,活動內(nèi)容要詳細記錄并上報教科室。

3.堅持集體教研活動。

教研組每兩周至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。內(nèi)容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據(jù)事前計劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準備?;顒舆^程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應積極參與和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內(nèi)容記錄及時上報教科室。

新型的教師應該是一名科研型的教師,走“教科研”結合的道路,是培養(yǎng)新型教師最為有效的途徑。教學不應再是純粹的教學活動,必須圍繞一定的研究專題開展,必須有明確的研究方向,有計劃、有過程、有結論。

第一學期教科研工作計劃篇五

本學期,在校長室的領導下,學校教科研既繼承傳統(tǒng)又開拓創(chuàng)新,開創(chuàng)了學校教科教研的新局面,多個方面取得了歷史性的突破,現(xiàn)總結如下:

本學期,z省職業(yè)教育課程改革重點研究課題《中職英語課程資源的開發(fā)與利用研究》和《職教課改視野下中職生錯位發(fā)展的理論與實踐研究》雙雙通過了省、市專家組的開題論證,同時,南通市十一五立項課題《農(nóng)村中等職業(yè)學校學生學習共同體建設的實踐研究》順利通過了專家組的結題鑒定。同時,學校積極啟動省市“十二五”立項課題的申報工作,兩個課題《職教課改背景下中職英語生活化再造的實踐研究》、《錯位發(fā)展視野下中職基礎課程項目多樣化的實踐研究》已完成了申報評審書的撰寫,交至市教科室。同時,有十多個課題申報南通市、海門市“十二五”立項課題,申報數(shù)量之多創(chuàng)歷史之最,學校課題研究已蔚然成風。

在積極開展課題研究的同時,學?!笆晃濉闭n題的成果持續(xù)發(fā)酵,在“十一五”教科研先進個人和優(yōu)秀項目的評選中,崔志鈺被評為省教科研先進個人,薛輝校長主持的課題獲評南通市優(yōu)秀項目,學校申報的職業(yè)教育改革創(chuàng)新案例順利通過了省市的審核,已上報全國職業(yè)教育改革創(chuàng)新案例,此外,學校還申報了z省第三屆教育科研優(yōu)秀成果獎。

教育科研必須立足課堂教學,著力解決教育教學中遇到的實際問題,本學期,在海門市“兩課”評比中,學校共有7位教師代表海門市參加南通市“兩課”評比活動,在南通市“兩課”評比活動中,我校有一位獲一等獎(第一名),三位教師獲二等獎,三位教師獲三等獎,在z省兩課評比決賽中,崔志鈺榮獲省計算機應用基礎級別示范課第一名,再創(chuàng)學校歷史。

由于教學研究的深入開展,得到了市縣領導的高度肯定,同時也為教師的專業(yè)成長搭建了良好的平臺,在第二屆南通市職業(yè)學校教科研中心組成員的評選中,薛輝校長被評為南通市職教英語中心組組長,施曉東、張永輝、崔志鈺、楊娟、施黎華、宋文兵等7人被評為中心組成員,并積極協(xié)助市職教英語、計算機中心組開展工作,在新一屆海門市教育骨干評選中,我校有三人入圍學科帶頭人,八人入圍骨干教師,兩人入圍教壇新秀。

本學期,教育宣傳有了歷史性的突破,累計在z職教網(wǎng)、南通教育網(wǎng)、海門日報教育周刊、海門教育、海門教育網(wǎng)、海門電視臺進行報道10多次,使學校的每一次中心活動都能在第一時間被報道,進一步擴大了學校知名度,使眾多的教育人聽到了廠三職高的聲音,

堅持了兩周一次的教研組長例會制度,堅持了組內(nèi)公開課的集體評議制度,開展了學校精神大討論活動,組建了廠三職高書友會,教師的教研意識明顯增強,以微型課題為核心的校本研修局面正在形成,教師在各級各類刊物上發(fā)表的論文有了新突破。

在工作中,還存在著一些不如意的地方,教師參與教科研的功利性太強,專業(yè)發(fā)展后勁乏力;教科研在理論探尋和實踐求證方面還很薄弱,獻計行政決策的意識和能力還很弱。

讓教師專業(yè)發(fā)展插上科研的翅膀,讓學校的教育、教學、管理插上科研的翅膀,相信學校教科研必將更加“給力”于學校發(fā)展、更加“給力”于教師專業(yè)成長,更加“給力”于學生的“錯位”發(fā)展,教科研必將真正成為學校發(fā)展的強大引擎。

第一學期教科研工作計劃篇六

幼兒園教研工作總結一學期的時間又在繁忙中悄然度過了,這學期我們?nèi)匀粐@《綱要》的內(nèi)容,認真學習新教材,邊學邊研究實施, 深入開展研討,解決當前教育改革的問題,不斷地更新觀念,理清思路,提高新時期幼兒園的教育質量。在全體教師的共同協(xié)作、辛勤努力下,我園教科研工作繼續(xù)扎扎實實的開展。

在幼教改革日益更新變化的今天,我園也存在著許多的不足,如:教師思想觀念轉變與實踐、行動的脫節(jié),往往使教學停止不前或前進步子太慢。因而時常給學習和研究帶困惑。因此本學期根據(jù)幼兒園實際存在情況,我園加強了教研組建設,開展豐富多彩的教研學習活動,進一步提升教師教育教學理念。

首先,我們在廣大教師中征集話題,收集一些在教育教學中常見的但又難以解決的問題,利用教研日進行問題式研討。如:針對老實幼兒無故受欺這一話題,

教師如何處理進行討論?大家踴躍發(fā)言,都提出自己的見解與解決方法。討論非常熱烈,教師們邊聽邊學邊研,從中領會《綱要》精神,轉變教師的教育理念。

其次,采用參與式學習形式,共同理解細讀教材,共同備課,使教師了解教材的不同設計,展示個人的不同風采。

另外,這學期,我們結合校本培訓的內(nèi)容,還邀請專家朱靜怡老師進行講課,并進行案例解剖。通過專家分析與點評,直觀、形象的以問題的形式進行展現(xiàn),并一起討論解決。使大家更進一步理解新教材,實施新教材,更好的運用教材。

通過學習,使教師在實施過程中有了新的認識,他們能大膽地表達自己看法和見解,樂意提出各種問題和建議,使我們在學習中以問題線索,解決當前問題,使教師形成一種邊尋邊思,從反思中尋找問題的答案,從同伴中解決問題的疑點,從而不斷的提升新理念。

我園正積極建設具有我園特色的園本課程。我們?nèi)诮炭蒲袨橐惑w,以研帶教,將我園省、市立項課題研究與日常教育教學相結合,融實踐課程、創(chuàng)新教學、主題性區(qū)域活動等與省編課程為一體,探索適合我園的具有特色的園本課程模式。

上學期我們做了一些收集工作,本學期我們進一步完善了收集工作。在做此項工作時,我們注重教師的實踐嘗試與反思總結。園本課程的建設是一項復雜的工程。如:內(nèi)容的選擇編排,生成內(nèi)容組織和實施、教師本身的素質等,因此,一日活動除了給予教師選擇教材的權力,給予教師一定的時間和空間的安排外,重點還是讓她們進行實踐的操作,在操作中發(fā)現(xiàn)問題。另外,加強集體交流,班組交流時間,根據(jù)本園的實際情況,本學期采取小組式研討,使研討活動更靈活性、操作性。因為,根據(jù)孩子年齡特點、身心發(fā)展的需要,編制教材內(nèi)容有所不同,因此,不同的年齡有著不同的教材,在研討中,每人根據(jù)自己的教材內(nèi)容進行學習反思,從反思中尋找問題切入口?;顒舆^程中,不斷地通過整合學習,使老師從點點滴滴中樹立整合的思想,又從研討中總結經(jīng)驗,列出問題,然后通過大家一起商討問題存在情況,尋找資料解決問題。比如:主題活動中,各部分內(nèi)容整合?生存的整合?活動中運用手段形式的整合?學科之間的整合?一日活動中的各環(huán)節(jié)整合等等?通過這些問題,讓教師們帶著問題進行實施研討,實踐體會,每次小組活動互相交流分享,交流之余,又不斷地反思學習,總結提煉。改變以往單純指導為對話研討。 嘗試過程中不斷地去領會《綱要》的精神,同時誰有新的、。好的經(jīng)驗及時傳遞給其他教師。最后收納到園本課程的資料中。

雖說問題存在還很多,但我們相信,通過不斷地實踐嘗試,教研的氛圍會越來越濃,我園園本課程的建設工作會做得更好。

我園各年齡段教研組能充分發(fā)揮其職能,開展豐富的活動?,F(xiàn)以形成常規(guī)。

大班段本學期開展了多種性質的競賽活動,如:折疊衣服比賽,安全知識競賽,

幼兒圍棋,彈子跳棋比賽,故事大王比賽等促進幼兒能力發(fā)展。另外,結合主題大班段開展了:唐裝秀、做青團、搓湯團、放風箏、貝殼展覽會、海洋的秘密、水果冷餐會激發(fā)幼兒的學習興趣與活動熱情。

中班段開展了一課多上與換班上課的教研活動形式。在這一活動中,教師們能有機會發(fā)現(xiàn)自己第一次活動的不足,在下次活動時能有所改進與提高,同時通過換班,教師能發(fā)現(xiàn)本班的不足,取長補短。同時中班段還加強了語言活動的研討,通過多種形式提高幼兒的語言水平。

小班段能通過論壇、班級工作反思、觀摩研討,等多種形式切實提高教師的創(chuàng)新意識與教學業(yè)務能力。還組織各班幼兒進行卡拉ok比賽,幼兒素質表演,幼兒講故事,六一嘉年華等活動,為幼兒搭建展示自我的舞臺。

通過各段開展的多種形式的活動,幼兒能力得到提高,自我得到展現(xiàn)。幼兒園一片生機。同時得到了家長的一致肯定。

為了不斷提高教師的職業(yè)道德素質,根據(jù)我園教師實際情況,立足于教師的整體素質全面提升,我園非常重視教師的培養(yǎng)培訓工作。

首先,要求每位教師為自己制定自我培訓計劃,造就園內(nèi)青年教師積極向上、奮發(fā)創(chuàng)新的良好氛圍,以推動全體教師的教學水平和業(yè)務能力的全面提高。到20xx年,每位教師達到大專學歷,并30%的教師達到本科學歷。并通過撰寫教學案例、教學筆記、教學反思、學習心得等多種形式,提高教師的綜合素質。

第二,不斷加強骨干教師的梯隊建設,充分發(fā)揮高級教師、骨干教師的輻射作用,繼續(xù)開展高級教師、骨干教師論壇活動。對不同層次的教師采取分層培養(yǎng)的方式。繼續(xù)認真抓好新

教師試用期的培訓工作,為他們尋找一位經(jīng)驗豐富的老教師,落實具體的師徒結對方案,使其盡快進入角色適應教育工作,為幼兒園注入新鮮“血液”。對于一三年的教師采取幫帶為主的方法,定期進行教育教學的跟蹤輔導;對于三年以上的教師給予他們更多的自主發(fā)揮的機會,不斷與他們共同交流、互相反思。盡快使教師達到一年過關,二年見效,三年露尖。繼續(xù)開展周二的教研日活動,做到課前有安排,課后有研討;完善優(yōu)質課的評選方案,使教師們有更大的空間施展自己的創(chuàng)新能力;進一步修改考核制度,把教師的各項綜合素質與考核直接掛鉤。

第三,開展青年教師基本功比武。本學期末,我園開展了青年教師基本功比賽。對青年教師說課、上課、彈、唱、跳、畫等項目進行了比試,加強了教師的崗位兵,幫助青年教師更快的成長。

第一學期教科研工作計劃篇七

本學期,我們牢固確立教科先導、科研興教的思想,強化教師的教科意識,營造濃郁的科研氛圍,切實開展主課題研討活動,加強教師教科能力的培養(yǎng),加強教科室的策劃職能,幫助教師以教科活動來獲取教育、教學的高質量、高效益,整體提高學校的辦學水平。一學期來,學校教科工作運轉正常,為各項工作的開展出謀劃策,取得了一定的成績。

1、合理制定的教科工作計劃。在開學初,校教科室在區(qū)教科會議之后,及時制訂了切合本校實際的詳細的教科計劃,采用工作表的形式,將每一項工作落實到每個月的工作中,使教師們知道本學期學校教科工作思路,及時配合教科室做好各項教科工作。結合教科室的安排,教科室的人員有條不紊的開展。

2、做好各類征文的評選推薦。對于上級的相關要求和指導意見,我校教科室能及時認真對照文件要求,指導教師們撰寫各類征文,保質保量地完成任務并及時上傳或上交。本學期,我校組織開展了行知杯、師陶杯、教海探航等重大征文活動。教科室有專人負責,盡早準備,通過寫前指導、寫后修改等環(huán)節(jié),提高了教師參與的積極性和有效性。首先,教師自己獨立撰寫論文,教科室組織人員提出修改的意見,學校一共組織兩輪修改,提高論文質量。

3、編印好校刊和校本教材。在教科室的組織安排下,我們精心準備,本學期,編印了兩本高質量的《養(yǎng)正》校刊,內(nèi)容更加的豐富多彩,內(nèi)容以宣傳我校“養(yǎng)正”文化,發(fā)表我校師生的成果?!梆B(yǎng)正”???jīng)過兩輪的編輯、校對,形式大方,內(nèi)容豐富,能展示學校的活動和教師的風采。力爭下半年再出一期,參加吳江區(qū)的評比。

1.做好主課題的'推進,創(chuàng)新德育的形式。本學期,我校課題《基于道德難題的養(yǎng)正教育研究》研究的第三年。教科室根據(jù)研究計劃,成立了課題研究中心組,確立了試點班級,并在全校推廣。本學期,教科室制定主課題研究的計劃,重點著眼于通過講故事等形式實現(xiàn)主題班隊的轉型,主要的主題放在“遠離語言暴力”這個主題上,圍繞這個主題,在全校班級里每月開展活動,寫出相應的分析報告,本學期共開展了二次道德難題的思辨活動,旨在促進學生道德思維的提高。隨著課題的推進。其中有多篇研究成果發(fā)表在不同的雜志上,如薄方林校長撰寫的《提高學生道德思維的策略研究》發(fā)表在《華夏教師》第2、3期上,《道德難題:學校德育的一扇天窗》發(fā)表在《新教育》第4期上。

2、做好主課題研究與主題班隊活動相結合。本學期的課題研究的重點主要放在基于道德難題的主題班隊活動的轉型,并以此創(chuàng)新德育的形式和內(nèi)容。本學期,這樣的活動共開展了3次,主題各不相同,配合德育處的主題教育開展。我校以主課題研究為導向,改變德育的形式。這種創(chuàng)新的形式,逐步滲透在學校的各個層面。本學期,我校教科室的主課題組和德育處,緊密保持聯(lián)系,做好工作的整合,聯(lián)合開展很多活動,這樣,既使得德育工作有了主心骨,又提高了工作效率。本續(xù)期

3、做好吳江區(qū)學年課題的開題工作。我校有十三個吳江區(qū)學年課題,本學期,積極準備,制定研究的計劃,已經(jīng)在全校召開開題會議,布置了相應的活動。今后,每兩個月將召開課題會議,并著手準備結題工作。教科室將組織這些人員做好課題的結題工作,提前安排好結題的論文,做好過程資料整理,并且要求實行網(wǎng)絡化管理。

4、做好葉研課題的研究實施工作。上半年,我校積極參與江蘇省葉圣陶課題的實施,這個學期,主要做好課題的實施,做好文獻研究,分解好子課題,做好課題的網(wǎng)絡化管理,一兩個月開展一次活動,促進課題的開展,也有相關的論文在雜志上發(fā)表。

1、加強理論學習,提升教師的思想意識。圍繞道德難題的課題,教科室組織課題組成員進行學習,下發(fā)學習資料給每一位班主任,定期向教師們推薦有價值的,優(yōu)秀文章、雜志,供教師學習、討論。通過這樣的學習,首先讓每一位班主任都了解道德難題的內(nèi)容,為課題研究打下基礎。

2、抓好業(yè)務培訓,提高教師的研究能力。本學期,我們開展了教學論文的撰寫、教科研沙龍等培訓工作。同時,通過“走出去,請進來”等方法,加強業(yè)務培訓:一是繼續(xù)努力創(chuàng)設機會,讓更多的青年教師走出去,擴大眼界。本學期,我們派青年教師去外地地學習,通過學習把更多的先進理念、教學方法、研究成果帶回來。

3、做好教師成果的推薦發(fā)表。根據(jù)吳江區(qū)教科室的考核需要,為了擴大教師論文發(fā)表的面,在編寫??倪^程中,我校注重教師論文的撰寫,經(jīng)過修改,推薦給雜志社發(fā)表。我校多次組織專題征文活動,幫助教師修改論文,推薦到雜志發(fā)表,一學期以來,共推薦十多位教師發(fā)表論文,明年還將繼續(xù)組織征稿活動。

本學期,教科室充分發(fā)揮導向功能,幫助多個科室策劃相應的活動,提高活動的效率,爭取在各類比賽中獲獎。我室?guī)椭iL室撰寫一些材料,能夠出謀劃策,做好學校對外的一些宣傳工作。

同時,教科室的兩位成員都具體負責學校特色,因此,對于“養(yǎng)正教育”的規(guī)劃,教科室全程參與特色的規(guī)劃,梳理出學校特色的四大板塊:道德難題、開心村落、趣味籃球、一師n卷,按照學校的統(tǒng)一規(guī)劃,教科室制定相應的研討活動,整個特色推進有條不紊。本學期,我校成功舉辦了“校園文化”的現(xiàn)場會,全體校長到我校參觀,得到領導們的一致好評。

總結一學期工作,感覺有得有失。下學期,我們將繼續(xù)尋找差距,謀求發(fā)展,與時俱進,繼續(xù)扎實開展好各項教科工作,為學校的可持續(xù)發(fā)展盡心盡力地做好應盡的職責。

第一學期教科研工作計劃篇八

教育科研是學校工作的重要組成部分,也是學校未來發(fā)展的潛在動力。教育科研的著力點為課程改革,課程改革的核心環(huán)節(jié)是課程實施, 而課程實施的關鍵是教學改革。一年來,我校緊緊圍繞教育質量效益這一中心工作,很抓課堂教學這一重點環(huán)節(jié),扎實開展教育科研工作、努力提升全體教師的教科研能力素質,彰顯學校的辦學特色上,取得了點滴成績,下面把我校在教科研方面工作總結如下。

1、加強教師的科研意識。蘇霍姆林斯基說過:”如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務,那你就應當引導每一位教師走上從事教育科研這條幸福的道路上來?!苯處煆氖卵芯康淖罱K目的不僅僅是改進教育實踐,還可以改變自己的生活方式,從而在工作中獲得理性的升華和情感的愉悅,提升自己的精神境界和思維品質。

2、克服教師的畏難情緒。通常,不少教師在談對教育科研的認識時,往往有人反映出對教育科研有畏懼感,認為科研比較高深,中學也有人對教育科研持”負擔論”,認為中學教師的本職是教好書,搞科研是額外負擔,通過一年的宣傳教育,使教師克服了畏難情緒,使他們投身教育科研,并把教學過程與教育科研過程統(tǒng)一起來。

3、強化教師的反思意識。”反思是思考過去的事情,從中總結經(jīng)驗教訓。反思過去是為了將來?!辈ㄋ辜{說:”成長=經(jīng)驗+反思”。教育科研工作就是讓教師對自己的教育實踐和周圍發(fā)生的教育現(xiàn)象進行反思,善于從

中發(fā)現(xiàn)問題,對日常工作保持一份敏感的探索的習慣,不斷地改進自己的工作并形成理性認識。我們在實踐過程中,要求教師每天反思,并記錄實驗隨筆,把有感而發(fā)的事情、棘手的問題、小小的案例、一時的頓悟都記下來,既可以是記敘,也可以是議論,還可以是抒情,內(nèi)容、形式不拘一格。資料的積累為日后研究、總結提供了豐富的素材,也促進了教師反思意識與能力的發(fā)展。

我校充分認識教育科研的重要性和必要性,把教育科研擺在保證學??沙掷m(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略地位上來,要有開展教育科研的責任感、緊迫感, 并且將這種責任感、緊迫感傳遞給廣大教師,引導大家從”教書匠型”走向”研究型”。領導要從繁雜的事務性工作中跳出來,帶頭進行教育科研,在抓好科研骨干培養(yǎng)的同時,引領全體教師走上科研興校的”陽光大道”,形成良好的研究氛圍。

為進一步搞好教科研工作,我校采用”請進來,走出去”的辦法,為教師提供學習的平臺。從而使廣大教師進一步提高了認識、樹立信心、理清思路,推進了教法改革在我校的開展。鼓勵教師學習外校先進經(jīng)驗,學習其他優(yōu)秀學校先進的教學理念和教學經(jīng)驗,并在學校做專題匯報交流,把學到的經(jīng)驗和方法及時傳遞給其他教師,以點帶面提高教科研能力。通過以上途徑,落實對教師學習過程的有效管理和指導,促使教師自覺地將教育理論與科研實踐結合起來,并把理論學習的感悟、體驗應用于教育教學實踐中,不斷產(chǎn)生新的認識、新的思考,不斷提升研究水平,為深入進行

教育科學研究奠定了堅實的基礎。

結合校本培訓,我校自主編寫了多部教科研培訓教材,并結合實際進行了多次常規(guī)培訓,其中包括《教育教學案例撰寫》、《教育教學科研論文撰寫》、《科研課題開題報告的撰寫》、《行動研究方法》以及《文獻綜述方法使用》等業(yè)務培訓。從根本上提升了教師們的科研素養(yǎng)。

學校教科研工作的目的是提高課堂教學效益,科研工作的著眼點應該在課堂上。要走教育科研的內(nèi)涵發(fā)展之路,就要把課題研究真正落實到課堂中去,為此,學?!倍囝愋?、多渠道、分層次發(fā)展學生個性特長”,始終堅持以課堂教學為主渠道,在實踐中研究,在研究中反思。積極引導教師在教研組中主動、有效地開展”一課三議”研討活動,通過開展上課、聽課、評課,著力在課堂中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。圍繞研究課題,在課堂教學中落實研究方法和策略,檢測研究成果,牢固確立服務意識,為教師成長服務,為學校教育教學質量的提高服務。

1、教科研與教學活動相結合。我們認為教科研要為教學服務,同時教學中貫穿教學科研。在平常的教學活動中,我們十分強調(diào)教師應該成為研究的主體,教師應增強研究意識,養(yǎng)成理論學習和實踐反思的習慣,不斷提高研究和解決教學實際問題的能力,使日常教學工作和教學研究、教師自身專業(yè)成長融為一體。

2、教科研與教研相結合。我們努力探索充分利用好各學科的教研活動時間,使教研活動圍繞科研課題開展,在教科研的理念下提高教研活動

的質量,實現(xiàn)教研科研一體化,推動教研科研化。我們要求課題組人員每學期都上研究課、匯報課,課前課題組人員集體備課全體教師參加聽課,課后課題組人員作重點發(fā)言,并向全體教師匯報課題研究情況。

本學期初中部主要進行了《教師學法指導能力培養(yǎng)》的課題研究,高中部也開始籌備《學科核心能力提升》的課題準備。這些與教學活動緊密聯(lián)系在一起的科研活動,豐富了老師們教科研的經(jīng)歷,加強了老師們以研興校的理念,鼓舞了教師們參與教科研的積極性,改善了課堂的教學效果,提升了學校的教學競爭力。

為了建立一支熱心于教科研的,具有一定研究水平的教科研隊。建立務實、和諧、向上、創(chuàng)新的研究氛圍。完善教科研規(guī)章制度。完善有利于推進教科研工作的導向、評估、激勵機制,建立與教育發(fā)展相適應的教科研體系。抓好課題過程管理,完善規(guī)劃、立項、實施、驗收、成果推廣的運行機制。

今后我們將以務實奮進,爭創(chuàng)一流的精神,努力工作,全面提高我校的教育科研水平,為推動教育發(fā)展作出新的貢獻。

20xx年2月12日

第一學期教科研工作計劃篇九

回顧本學期教科研工作,一步步前行中,在“主抓落實著重反思力促提升“的思想指導中,匯聚了點滴的美好,這份美好有著獨具特色的創(chuàng)意和不同凡響的思考,我們在其中不斷反思和梳理,從眼前做起、從身邊著手,重視每一步前行的步伐,努力在點滴中求進步。將本學期各項工作分為課程、成果、特色活動、不足三方面進行總結:

(一)強化課程領導著重課程落實

1、成立課程領導小組加強課程開發(fā)組建設

以“大小教研聯(lián)動,實現(xiàn)以研促教”教研思想找準教師的困惑問題,并采用“大教研把方向、梳理念;小教研重實踐、理經(jīng)驗”的方式,以年級組為單位,組建小組教研,切實發(fā)揮小組在幼兒園課程研究和實施過程中的引領作用,使教師在實踐、研究、反思中教育觀念得到有效提升,教育行為得到切實轉變。

2、加強“藝術特色課程”建設努力實現(xiàn)“藝術引領“

通過日常藝術教育與藝術節(jié)、藝術主題月等形式,豐富和完善幼兒園園本特色課程內(nèi)容。

3、全面落實課程建立評價機制

本學期將開始嘗試構建課程評價機制,并確立以進餐流程為突破口,保教處與保健室聯(lián)合齊抓共管,開創(chuàng)了保教結合的良好開端。在運行中反饋得出幼兒從中受益匪淺。

(二)優(yōu)化課程實施重在課程落實

1、重實際開展適宜活動

在課程實施的過程中圍繞《指南》,結合班級和幼兒本身實際情況,及時調(diào)整主題課程中的不符合實際的課程內(nèi)容,爭取做到一日生活皆為課程,如:小班九月份主題《寶寶樂》中,根據(jù)幼兒剛入園,焦慮期較長,生活自理能力較弱,老師們在集體備課中及時將原有內(nèi)容更換,調(diào)整為與實際相符的常規(guī)教育及自理能力的培養(yǎng)等方面的內(nèi)容。

2、重全面細化活動安排

開展《讓課程烹飪童年的味道》為主題課程實施方案修訂研討會。對我園課程實施方案(草案)進行進一步修訂完善,重點在生活、運動、游戲、學習四大類活動的時間分配與具體活動做了細化安排,以便更好的指導老師,實現(xiàn)方案引領作用,避免課程實施的隨意性。

(一)2+x”模式投放主題背景下個別化學習材料

圍繞《主題背景下個別化學習的有效開展》的內(nèi)容,大教研利用每月課程說明會、跟崗學習等渠道解決疑難問題,推行“2+x”主題背景下個別化學習材料投放模式。

(二)依據(jù)年齡特征選擇側重領域教育

小教研依據(jù)年齡段的不同各有側重研究,其中小班側重生活教育,中班側重語言領域,大班側重數(shù)學領域。針對性的小教研活動既豐富幼兒的學習與體驗材料,同時充實幼兒園課程資源庫的內(nèi)容。

(三)區(qū)級與園級重點課題的順利開展

1、區(qū)級重點課題《園本化蒙古族音樂文化課程開發(fā)與研究》

按計劃推進研究進程,目前形成了小、中、大年齡段六個主題故事,原創(chuàng)音樂教案35篇,ppt課件7個,收集主題教學音樂38首,論文一篇。

2、園級重點課題《戶外體育器械一物多玩》

本學年實施了四個體育器械的研究,分別為呼啦圈、桿、布、椅子,共收集了31個成果,其中每一份成果都包括視頻、游戲說明和小故事,指導性和示范性比較強。

(四)早教部進行《幼兒園親子教育在嬰幼銜接中的作用》的研究

結合0-6歲托幼一體化進行課程構建,雖然課題展開的時間不是很長,但是研究的效果已經(jīng)初步顯現(xiàn),對比實驗中發(fā)現(xiàn)接受早教服務指導的嬰幼兒在精細動作、專注與傾聽能力明顯優(yōu)于未接受指導服務的嬰幼兒,接受親幼體驗教育的嬰幼兒在自我服務等自理能力方面明顯優(yōu)于未參加體驗的嬰幼兒。

(五)幼兒足球研究火熱進行中

本學年,成立了足球工作室,并開展幼兒足球游戲的專項課題研究,重點研究每周兩次的普及性足球游戲的設計及其實施;堅持以“玩轉足球,快樂成長”為核心,確立了“普及+提高”的教學模式,本著“寓教于樂,培養(yǎng)興趣”的教學思路,形成“211”普及與“311俱樂部”提高活動形式,將足球文化與校園文化建設相結合,發(fā)揚足球精神,實現(xiàn)足球育人。

(六)其它教科研成果實現(xiàn)新增長

本年度玩教具以科學領域為主,在平時教育教學中,收集了實用性、探究性、推廣性較強玩教具共收集72件,另外收集了保育教師制作的生活類玩教具18件。評出優(yōu)秀教育隨筆23篇,優(yōu)秀教學活動設計35篇,優(yōu)秀心得體會21篇,特色成果獎13個。另外,武穆老師的燕鷗足球隊隊旗、隊徽與馬昊杰老師的吉祥物卡通造型被幼兒園采納并推廣使用,榮獲設計獎。與上年同類相比不僅在數(shù)量上實現(xiàn)了增長,在質量上也有明顯提升。

(七)課程資源庫日漸豐滿

經(jīng)過又一年研究、積累與梳理,幼兒園的課程資源庫不斷充實,形成比較系統(tǒng)完善的《幼兒園主題課程資源包》、第二學期《幼兒園主題教育個別化學習材料包》以及《藝術教育教育課程資源包》,課程資源庫的進一步完善,為教師有效開展教學活動提供堅實保障,推進幼兒園數(shù)字化管理進程。

“金色起點”校園文化藝術節(jié)堅持“個性發(fā)展、人人參與”的原則,抓住幼兒不同需求和特征,以“藝術、環(huán)保、健康”為切入點,設置體育技能展演、器械操、足球游戲、畫展、文藝演出分層次的各類活動。

本屆校園文化藝術節(jié)以“運動與藝術齊飛快樂與夢想同行”為主題,以“夢想”為主線,打造屬于孩子們個性飛揚的夢想舞臺,實現(xiàn)他們心中的運動夢、環(huán)保夢、創(chuàng)想夢、明星夢。本屆藝術節(jié)活動開展近一個月的時間,內(nèi)容主要分為四大板塊:一是金光閃閃活動周——藝術節(jié)開幕式(器械操技能展演)、燕鷗杯足球聯(lián)賽;二是藍色創(chuàng)想活動周——“為愛上色”美術作品展;三是紅花綠葉活動周——“小手拉大手共健康共成長”運動會;四是五彩繽紛活動周——“我要”閉幕式暨大班文藝匯演。為每一位幼兒提供“展現(xiàn)自我、彰顯個性”的舞臺。也為家長搭建一個走進幼兒園的平臺。

(一)不足

1、提高小教研活動質量

2、教研活動缺乏熱情,積極性低。

3、教師缺少儲備經(jīng)驗和策略梳理的能力

(二)改進

1、繼續(xù)以“大小教研聯(lián)動,實現(xiàn)以研促教”教研思想。

找準教師困惑,發(fā)揮課程領導小組在幼兒園課程研究和實施過程中的引領作用,使教師在實踐、研究、反思中教育觀念得到有效提升。

2、豐富教研活動形式,提升教研效果,讓教師都能在教學活動和自身能力中受益。

3、發(fā)揮小組引領作用,以榜樣、幫扶、激勵等方法并以講座、交流溝通等方法讓教師掌握各類實踐經(jīng)驗和梳理策略的能力,學會積極反思,整改不足。

第一學期教科研工作計劃篇十

這學期,我校語文教研組的工作在學校的統(tǒng)一領導下,按照學期初制定的工作計劃,全體語文教師團結協(xié)作,真抓實干,兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實全面貫徹中心學校對教研工作的要求,從規(guī)范入手,有目的,有計劃,有步驟地加強課堂教學改革研究,以全面提高本組語文教學水平及語文教學質量,全面提高學生的語文素養(yǎng)為目的,形式多樣地開展語文教學工作,圓滿地完成了本學期的教學教研工作,現(xiàn)總結如下:

作為教研組,我們深深地感到,教研組應該始終站在課程改革浪潮的前頭,為學校的語文教學,為推動學校整體語文教學水平的提高,發(fā)揮教師集體的智慧和才能。因此,本學期,我校語文教研組以教研組為中心,注重加強教師的校本培訓工作,多渠道的對教師進行培訓,促進教師的專業(yè)發(fā)展。

1、開學初,語文教研組要求語文教師繼續(xù)加強教育理論與實踐經(jīng)驗的學習,使新的課程理念深入人心。在教師的自主學習中,每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。

2、開展好教研活動,利用教研活動的時間組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統(tǒng)的教學模式。教師在學習、交流、實踐的過程中,把新的教學理念滲透到了教學中,教學注重了以培養(yǎng)學生的合作交流意識和實踐創(chuàng)新能力為主,注重了尊重學生的需要,培養(yǎng)了學生的自學能力。

3、加強校本培訓中的骨干教師引領作用。要求全體語文教師加入到學校課題研究中,結合課題研究的內(nèi)容,進行相關的理論學習和研究,提高了教師們的課堂教學策略、教學評價的能力,牢固地樹立了評價要以學生發(fā)展為宗旨的思想。

認真積極地開展校內(nèi)聽課活動,促進教師集體教學水平的提高,一直是我校搞好教研工作的傳統(tǒng)。本學期,這個光榮的傳統(tǒng)繼續(xù)在我校語文教研組懂得到發(fā)揚。鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與,發(fā)揮著傳、幫、帶的作用。每次活動,我們都認真抓好以下環(huán)節(jié):組織聽課,評課、診斷、總結。其中許葉老師低年級教學課,教研組內(nèi)同事相互聽課、研討中,大家集思廣益,發(fā)言積極,共同探討了一些日常教學中存在的問題,提出了卓有成效的見解,為各個層次的教師提供了鍛煉的舞臺、搭建了成長的階梯,也提高了教師的課堂教學水平。交流中,教師的教育科研能力也得到開發(fā),從多方面對一堂好課有了更全面的認識。

為了使教學工作規(guī)范化,制度化,科學化,條理化,每個月的常規(guī)檢查,都很抓落實,不走過場形式,認真細致,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習慣,每到月底總能及時完成各項任務。本學期我們進行了一年級拼音檢測,二年級寫字檢測,四年級閱讀檢測,五、六年級作文檢測。

1、在全國讀書日之際,我們學校開展了“經(jīng)典誦讀”的活動。一、二學段以誦讀《日有所誦》、《弟子規(guī)》、《小學生必讀古詩詞》為主,第三學段以誦讀《三字經(jīng)》、《小學生必讀古詩詞》為主。

2、開放圖書閱覽室,每個學生養(yǎng)成每天讀課外書的習慣。班主任每周都會安排一節(jié)“讀書課”,讓學生做讀書匯報,開展“故事會”等,以多種形式烘托讀書氛圍,發(fā)展學生興趣。

3、有效開展關于“讀書節(jié)”的手抄報比賽。

20xx.3.16 鄭慧慧老師執(zhí)教五年級下冊《我想》 集體聽課評課

20xx年3月22日 金婷婷老師執(zhí)教一年級下冊《松鼠和松果》 集體聽課評課

4月5日 李曉瓊老師執(zhí)教二年級下冊《揠苗助長》 集體聽評課

4月26日 全體語文老師參加了縣“新常規(guī)·新作業(yè)”教學研討活動并做了反思

5月24日 戚靜靜老師執(zhí)教六年級下冊《跨越百年的美麗》集體聽評課

5月31日 葉曉曉老師《紀昌學射》集體備課 大家提建議說反思

1、有些教研活動開展的不夠扎實,走過場,在許多具體工作環(huán)節(jié)上缺乏創(chuàng)意,活動效率不高,沒有發(fā)揮出教研活動應有的作用。

2、個別教師對教研組活動重視不夠,認識不夠端正,參加集體活動的熱情、積極性不高。因此,教學能力提高不快,影響了教學成績的提高。一部分教師對教研活動的

3、學生活動開展少,對學生能力的培養(yǎng)不夠。對學生的課外閱讀指導還不夠,在學生活動的組織上依然沒有跳出應試的窠臼,對其語文綜合素養(yǎng)的提高關注不夠。

1、教師是教育的關鍵,我們要從自身找原因,不怨天尤人,不抱怨環(huán)境,努力加強學習,提高工作的責任心和工作的藝術性,開展教研組之間更進一步地交流溝通,努力提高我們組老師的專業(yè)技術水平。

2、嚴格抓好平日的教學常規(guī)工作,從上課、批改作業(yè)、能力訓練入手,嚴格要求學生,牢記古語“教不嚴,師之惰”,以此相互勉勵。

3、從學生的角度來講,我們將以樹立學習的自信心,樹立競爭的學習風氣為主,注重學習興趣和的培養(yǎng),擴大閱讀量和作文量,進行有序地專門訓練,提高他們的綜合水平。

4、盡力做好后進生的工作,想各種辦法,常抓不懈,努力不讓一個學生掉隊。

總之,在本學期里,我們語文組取得了一定的成績。但我們也看到了困難和不足,我們相信,只要全校上下切實更新教育觀念,真正堅持正確的辦學方向,在總結本學期經(jīng)驗教訓的基礎上,在各位教師的共同努力下,我們組下學期各方面的工作會做得更好。對此,我們充滿信心。

第一學期教科研工作計劃篇十一

本學期,我校依據(jù)區(qū)進修學校、基地校及學校教學工作計劃,認真抓好校本教研和校本培訓工作。根據(jù)我校的實際,結合“導學案”和“說教材”,認真組織開展各項工作,以促進高效課堂的建設,提高課堂教學實效,逐步提高廣大教師的業(yè)務素質?,F(xiàn)將本學期工作總結如下:

以新教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口。以解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題為立足點,以教師教學方式和學生學習方式的轉變?yōu)榍腥朦c,以促進學校、師生共同發(fā)展為增長點,逐步形成融教學、研究、師訓于一體的教研工作新機制,通過教育教育教學科研活動及培訓,全面提高教師教育教學能力。

學校建立了校本教研領導小組。

組 長: 黃建喜 王玉珍

副組長:李繼東 呼永慶

成 員: 崔秋菊 陳書生 高軍利及各教研組長。

工作中分工明確,各負其責。學校進一步建立健全各種制度,明確規(guī)定了校長、主任、教師在校本教研中的職責、權利和義務,明確了考核辦法。定期召開校本教研會議,為校本教研活動的有效開展提供保障。

本學期,我校開展了一系列活動,通過開展“導學案”“說教材”活動,促進高效課堂的建設,提高課堂教學實效。

1、 開展系列培訓。

結合本學期區(qū)進修學校、基地校教學工作安排,我校開展了一系列培訓活動,如由李校長主持的“如何說教材”主題講座,校教科處組織的“國培感受”交流、“導學案”和“說教材”培訓等,動員教師全員參與,以提高課堂教學效益,實現(xiàn)高效課堂。

我校年輕教師還建立了教師博客,方便了教師間的交流。

2、組織教師參加“導學案”和“說教材”活動。

本學期教研活動的重點是寫“導學案”和“說教材”,所有教師都參與其中。教師上傳了“導學案”的電子文檔,制作了精美的“說教材”ppt。中小學何志英、李秀平、李存萍、樊紅艷等5-6位不同學科教師做課,起到了示范作用,規(guī)范了“說教材”的諸多環(huán)節(jié)。在學區(qū)小學組的比賽中,取得較好成績,受到好評。

3、積極開展主題教研。

圍繞“同課異構”,我校開展了講課、教研活動。

此次開展的活動主題明確,小學3-5年級,中學7-8年級任同頭課的教師全部參與。校領導和教務、教科人員分配到各學科組聽課、指導。并以此為契機組織了我校春暉基地教研活動和小學組的觀摩課,邀請進修學校領導和基地校同仁光臨指導。

通過近一個半月的活動,強化了教師的目標教學意識,課堂教學更加注重實效和高效,取得了一些可喜的成績。做課的幾位教師受到了上級領導的好評和大家的認同。

活動過程中,校領導分別參與到各組,隨聽隨評,高效到位,為講課老師提出了許多寶貴的建議,使本輪活動更具有有針對性和實效性,體現(xiàn)了以“目標教學法”促進高效課堂建設的初衷。

4、積極參加進修學校及基地校組織的校本教研活動。

4月27日,我校承擔了春暉基地校的校本教研活動。區(qū)進修學校領導、教研員,大社學區(qū)相關領導,春暉基地六校的主要負責人及初中小學相關教師分別參加了聽課和教研活動。

本學期我校結合實際,開展“同課異構”活動,打造“目標教學”模式的高效課堂,矯正新課程實施過程中出現(xiàn)的重形式輕內(nèi)容、重數(shù)量輕質量、重教法輕學法、重訓練輕反饋、重進度輕效度等偏差和不足。

活動分中小學同時進行,中學由七年級何志英、謝世峰兩位語文教師做課,小學語文數(shù)學分別由付慧杰、史瑞、李存萍、張志紅四位教師同時授課,并分組教研。

通過這次活動,給我們提供了一個很好的學習的平臺。大家濟濟一堂,通過同課異構的對比研究開展實質性的討論與反思,促進了教師的專業(yè)成長。

5、做好論文的收集、整理工作。

鼓勵教師不斷總結教學經(jīng)驗,撰寫教學論文。教科處將選擇優(yōu)秀論文向《峰峰教育研究》、《邯鄲教研》及更高一級的刊物推薦,發(fā)表的整理成冊,力求提高廣大教師的教育科研水平。

回顧本學期我校教科研工作,雖然取得了一些成績,但離目標還有一定差距,今后我們要繼續(xù)深化校本教研工作,不斷提高廣大教師的教育教學素質,進一步解決教學中的實際問題,促進師生共同成長。同時我校將繼續(xù)在上級部門的指導下,加強與兄弟學校的交流和學習,以取得更大進步。

第一學期教科研工作計劃篇十二

本學期學??祁}組在區(qū)教育科和統(tǒng)一領導下,以區(qū)局09教育工作指導意見為指針,以學?!百|量強校、特色立校、科研興校”的辦學思路為目標,以抓好現(xiàn)有的立項課題研究為切入口,開展課題研究,推動課改的深入發(fā)展。發(fā)揮學校教科研的職能,充分調(diào)動學校教科研骨干的力量,創(chuàng)設學校教科研氛圍,引導教師逐步進入研究狀態(tài),引導教育進入變革狀態(tài),努力形成“科研興教,科研興?!钡牧己梅諊?。以已立項課題為抓手,養(yǎng)成學習、實踐、反思的習慣,提高科研能力。我們做了如下工作:

本學期進一步完善教育科研制度,認真制訂學校教科研工作計劃,做到求真、務實。每月定期開展一次教科研活動,形成制度。做到了“五個一”制度:

①期初制訂好課題研究階段計劃。

②每月參加一次教科研例會,小結并匯報自己的課題研究情況。

③每月上傳一篇較高質量的教育隨筆。

④每學期圍繞自己承擔的課題上好研究課,并進行自我評價。

⑤期末課題階段小結。

學校教科室對本學期所操作的個子(分)課題明確分工,責任到人,實行責任制,根據(jù)科研活動開展情況結合學校月考、年度進行綜合考核。每個子課題的成員均制定了相關的二級子課題。

運用網(wǎng)絡研究為載體,改革了科研過程,用好校園網(wǎng)搭建平臺,實行網(wǎng)上研究。根據(jù)市現(xiàn)代化學校對教育科研活動的管理要求及區(qū)城現(xiàn)代化的要求,學校本期對科題管理實行網(wǎng)絡化管理,搭建參與平臺,建立學校教研專門博客,要求每位課題組組長負責,組織開展網(wǎng)上研討活動,每位組員各級參與本課題的研究活動,定時提供反思意見,實時進行論談,形成過程性的材料積累。同時我們改變了以往研究活動的重結果,輕過程的做法,要求廣大教師體驗加思考,實施自我反思,同伴互助,達到有所提煉的目的,提高教育科研活動的成效,使教研和科研工作有機地結合,實現(xiàn)“科教結合”理想境界。

本學期聘請了汪授星主任為專家,共同參與教科研活動,定期指導,為我們提供前瞻性的理論和最先進的科研成果及思路。汪授星先后做了許多科研輔導報告。教科室也將各課題組研究收集成冊,形成《八一小學教科研成果專集》,挑選優(yōu)秀成果或論文參加區(qū)、市各級評比。

總之,??蒲薪M以務真、求實、高效為工作目標開展工作,取得了一些成效。我們將不斷努力,爭取新的突破。

第一學期教科研工作計劃篇十三

一學期來,教科室在市委教科室的領導下,校領導的支持和關心下,全體教師積極參與下,教科室按照上級的指示精神和學校的工作目標,圍繞“引導學生自主創(chuàng)新學習、培養(yǎng)學生自主創(chuàng)新能力的研究”這一“十五”課題,努力做好研究工作。同時,我校的教科研工作在服務中開展,在服務中提高,為提升學校的辦學水平做了應有的工作,為進一步提高學校教科研工作奠定了扎實的基礎。下面就一學期來的教科研工作做一簡單的總結;

1、本學期,我校主課題《引導學生自主創(chuàng)新性學習、培養(yǎng)學生自主創(chuàng)新能力的研究》經(jīng)市級領導及課題組的論證,獲得通過。我校課題組在廣泛聽取了專家組的意見后,在做了充分修改的基礎上,于本學期四月進行了校內(nèi)開題。使每一位教師明確了學校課題研究的方向,并要求每位教師都應有相應的子課進行研究。

2、為加強課題研究,促進教學質量的提高,我校組織了一次由教科室牽頭,教導處輔助的昆山市級“十一五”課題研究觀摩活動。在活動中,我們共推出了八節(jié)高質量的課題研究課。在評課過程中,專家們給予了較高的評價。

1、大力規(guī)范加強課題研究過程管理,和教導處相結合確定二周一次的研究課,堅持做到“四定”(定人、定時、定內(nèi)容、定形式),確保課題研究扎實有序地進行。每次課后多認真及時進行討論,探討得失并填寫好研究表格。同時要求教師真正做到“工作即研究,研究即工作”,“上課就是研究,研究就是上課”,提高教育教學效率。

2、加強實驗課的研討性、示范性。本學期,各課題組根據(jù)不同的研究目標和重點,結合當前課程改革,進行集體備課,認真寫好記錄、小結。四月份同教導處相結合,圍繞課題進行了一次全輔導區(qū)的教研活動,多位青年教師上了多節(jié)精彩的示范課,在課堂教學中滲透并結合了課題中的相關研究成果,受到了廣大教師的一致贊同。

3、對教師撰寫的論文,教科室組織相關領導和教科員,對每一篇文章多認真閱讀,并對文章進行定質,并統(tǒng)計成表,對優(yōu)秀的論文進行推薦發(fā)表。

本學期,在校領導、教科室的帶領下,全校的教師人人都參加了課題研究。大家也從各類教育教學刊物中把握教改動態(tài),做好學習筆記。全校教師共摘錄學習論文八百多篇,撰寫論文不少于三百篇。在學習中廣大教師吸取了當前素質教育的理論和經(jīng)驗,充分認識到在推進素質教育中,進行教育科研對推進創(chuàng)新教育的重要意義。在每月一次的教科骨干教師會議上,課題組老師經(jīng)常熱烈的討論理論與實踐結合所產(chǎn)生的各種體會,并為課題研究出謀劃策,體現(xiàn)出一種蓬勃向上的朝氣。教科室同時為教師提供各種理論資料及各種論文評比信息,鼓勵教師積極參與。

一學期來,教科室和各課題組長、教研組長等組織指導好廣大教師特別是課題組老師、青年教師積極撰寫教育教學研究論文、教學設計、教學案例等,并幫助修改整理,積極參加各級各類教育部門組織的評比,積極向各級教育刊物投稿。本學期中,學校選送1篇論文參加“教海探航”論文評比,6篇有效教學論文評比,3篇案例評比,4篇藍天杯論文評比,3篇昆山市論文評比。組織教師論文組稿省級15篇、昆山市級4篇。

完成校本教材的印刷工作,現(xiàn)已發(fā)至學生手中。學校論文集也在搜集稿件中。

縱觀一學期的教科研工作,還存在很多問題,特別是一些青年教師論文撰寫質量較差,積極性不夠高。教師每月的論文的質量也有待于提高,投稿、論文參與評比局限于一些教師中,導致文章發(fā)表率等起伏較大。當然,隨著我校教師考核制度的不斷完善,青年教師的不斷成熟,我校的科研工作將不斷提高。

第一學期教科研工作計劃篇十四

本學期,我園在上級部門的關心,幫助,指導和支持下,認真制定并執(zhí)行學園年度工作計劃,明確了“優(yōu)化環(huán)境、提升素養(yǎng)、突出特色、打造精品”的辦園思想,在全體教師職工共同努力下,不斷強化內(nèi)部管理,形成“寬容博愛,樂于奉獻,細致入微,精心呵護”的工作精神,使幼兒得到了健康發(fā)展,我園多名幼兒在“國際童畫創(chuàng)意聯(lián)賽” 中榮獲幼兒組個人書畫類金獎;教師整體素質得到了極大的提高,在洪山區(qū)優(yōu)秀保育員評選中,我園王莉老師榮獲“優(yōu)秀保育員”的稱號;同時在20xx年洪山區(qū)幼兒園教師“藝術領域優(yōu)質活動評比”中,我園朱琳娜老師榮獲區(qū)二等獎?,F(xiàn)將本學期工作總結如下:

規(guī)章制度是幼兒園的“法”,是為實現(xiàn)幼兒園的發(fā)展目標,,對幼兒園各項工作和對各崗位人員的要求加以系統(tǒng)化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常秩序,提高各崗位工作效益有很大的作用。因此只有建立完善的規(guī)章制度才能保證各項工作目標的順利實施。開學以來幼兒園一直在不斷的完善各崗位規(guī)章制度和工作職責,如衛(wèi)生檢查制度、健康檢查制度、體格鍛煉制度、園長工作職責、教師工作職責等從上到下各崗位的工作制度和工作職責,用嚴格的制度和職責規(guī)范教師的工作行為,讓各崗位教師自覺照章行事,各司其職,上下團結一心,共同搞好工作。

教學之本是教師,本學期我們一如既往的重視教師隊伍的建設。提高本園教師的教育教學能力:一是加強教師政治業(yè)務學習的力度;二是強抓教師專業(yè)技能的提高;三是通過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習,共同提高。教師的培養(yǎng)加大了力度,努力使青年教師能在較短的時間里適應和掌握教育的環(huán)境和教學的基本方法。多為她們創(chuàng)設學習和成長的條件,促使她們不斷提高,不斷進步。通過多種形式的業(yè)務培訓,一是開展互學互評活動。通過園本互聽課活動,促進教師之間的競爭、交流,提高整體教學教育的水平。加強我園特色教育——《美育教育》活動,加強教師美育教育的培訓研討,讓教師知識面拓寬的同時,將美育教育貫穿到各種節(jié)慶活動中。 共同學習用理論指導自己的實踐;課后反思、網(wǎng)上學習、相互指導,大家豐富了知識、鍛煉了技能、更新了理念、提高了教學水平,學習和研究能力大大的提高,開展教師優(yōu)質課活動比賽,組織教師進行教案說課,以觀摩、學習、討論的形式,提高教師的教學能力。同時開展保育員技能大賽,以筆試與業(yè)務實踐的方法進行考核,提高保育員的專業(yè)技能。

為了加強師德,師風建設,提高教師的政治思想素質和工作責任感,我園組織教師認真學習了我園的各項規(guī)章制度。強化師德師風,開展系列主題研討活動,如以“教師節(jié)師德承諾書”為主題的宣誓活動、每周晨會的分享活動。為了更新教師的教育理念,提高教師的教育水平,我園組織培訓活動,開闊了教師視野,提高教師修養(yǎng)。

以《關于進一步推進幼兒園戶外活動的實施方案》為指針,深入研究幼兒園戶外體育活動中,幼兒身體健康教育實踐的相關理論和策略。本學期我園重點開展戶外體育活動,堅持以“健康第一”為指導思想,以確保幼兒每天戶外活動時間為工作主線,我們認真貫徹執(zhí)行園內(nèi)本學期戶外活動主題“健康體育”為實施精神,營造豐富多彩的戶外活動。根據(jù)我園主題目標把戶外活動與傳統(tǒng)游戲、民間游戲、自編自選游戲相結合,設計了豐富多彩的戶外活動?;顒釉O計嚴格遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異。重在培養(yǎng)幼兒的運動興趣和能力,面向全體幼兒,提高幼兒身體健康水平,因地制宜,優(yōu)化幼兒園戶外體育活動質量,真正促進幼兒身心的全面的發(fā)展。

同時,將戶外體育活動加入教學研討活動之中,組織教師學習《指南》中,健康領域的目標精神,讓教師充分理解幼兒在不同年齡段的特點,以及需要掌握的動作要點,讓孩子能身心健康的發(fā)展。開展戶外親子運動會,組織教師學習體操,器械操的編排,研討孩子們動作發(fā)展特點,讓幼兒在濃郁的健身氛圍中自覺地參加體育活動,使幼兒掌握基本的運動技能和方法,促進體、智、得、美等全面發(fā)展,通過一學期的鍛煉,讓幼兒精神飽滿富有朝氣團結協(xié)作的精神。本學期參加去教育局戶外活動培訓,并將學習精神帶回幼兒園進行交流,組織教師進行戶外活動教研,學習《指南》健康領域的目標精神,組織教師學習器械操的編排,籌備親子運動會,開展戶外親子運動會,以器械操,親子游戲的形式讓孩子與家長都參與進來,感受親子樂趣。

隨著社會的發(fā)展,家長工作已經(jīng)成為幼兒園工作的重要部分,我園在辦好幼兒園的同時也要把家長工作放在重要的位置上。定期召開家長會,家長教育講座,讓家長了解幼兒園教育的方法,指導家長按正確的方法與幼兒園同步對幼兒進行教育。如:9月組織各班家長參加新學期家長會,了解家長動態(tài),加強與家長的聯(lián)系溝通。組織豐富多彩的親子活動,通過親子游戲、運動會等活動加深幼兒園與家長、幼兒的情感溝通。每月開展寶寶生日會,記錄孩子成長的腳步。利用電話家訪,班級qq、家園聯(lián)系冊、親子活動等途徑,讓家長了解幼兒在園學習、生

活情況,同時讓教師了解幼兒在家的表現(xiàn),加強家園聯(lián)系。學期末家長約談工作,各班進行一對一家長約談,與家長交流孩子本學期的發(fā)展情況,并了解家長的需求,達成共識,共同促進孩子成長。

節(jié)慶活動室我園的特色之一,豐富的節(jié)慶活動開展,讓孩子在節(jié)日的歡樂氛圍里,培養(yǎng)孩子的自我表現(xiàn)力,同時在活動中豐富孩子的社會情感,讓他們理解節(jié)日的來歷與意義。

1、9月14日,開展中秋節(jié)節(jié)慶活動,讓孩子了解傳統(tǒng)節(jié)日的意義

2、9月30日,組織孩子學習國慶節(jié)教育活動,知道國慶節(jié)的來歷,培養(yǎng)孩子的愛國意識。 3、10月9日開展重陽節(jié)敬老活動,激發(fā)孩子對家人的關愛,并收集活動照片進行環(huán)境布置,培養(yǎng)孩子尊老的思想。

4、組織消防逃生演習,通過學習火災的危害,組織幼兒學習現(xiàn)場逃生的方法,并組織老師學習滅火器的使用方法。

6、萬圣節(jié)狂歡派對,展示孩子的個性,感受節(jié)日的氛圍

7、感恩節(jié)活動開展,鼓勵孩子說出對爸爸媽媽的愛與感謝

8、冬至節(jié)氣活動,組織教師與孩子一起包餃子,學習冬至的傳統(tǒng)習俗,感受傳統(tǒng)節(jié)氣的氛圍。

9、圣誕溫馨聚會,開展新年的愿望活動,帶孩子感受中西文化的不同,體驗節(jié)日帶來的快樂。

1、添置完善教玩具,

2、規(guī)范區(qū)角活動的開展。

3、加強師德教育,進一步將禮儀教育滲透在日常教育工作中。

4、針對新課程、評選優(yōu)質課、區(qū)域活動等進行教研。

5、加強戶外體育活動,增強幼兒體質。

6、開展“六一”慶祝系列活動。

本學期我園工作取得了一定的成績,但這并不是我們最終的目標。今后幼兒園還要面臨更多的新挑戰(zhàn),要不斷提高辦園水平,適應新形式的發(fā)展需要,我園全體教職工將在新學期里更加努力工作,向高管理水平,高師資隊伍,育優(yōu)秀幼兒的方向前進,為幼兒園的全面發(fā)展和提升而努力工作。

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